Desde hace tiempo a empresa firamtense Vassalli afronta una situación complicada. Una pesadilla recurrente en la firma, cuya última crisis había sido en el año 2018 cuando la empresa estuvo parada durante semanas. La realidad es que la producción se encuentra frenada por la falta de insumos que vienen sufriendo algunos fabricantes y las ventas están en caída libre producto de la situación de sequía que marcó la campaña pasada.
A mediados de mayo los inversionistas habrían planteado retirarse y tras varias horas de dialogo se logró la continuidad del grupo inversos a cambio de una reducción de la jornada laboral.
En aquel entonces, Diego Romero, Secretario General del Unión Obrera Metalúrgica Seccional Firmat, dijo: “La gente ha decidido aceptar la propuesta de reducción horaria de la empresa. A partir de abril se trabajará 4 horas por día y se pagaran 5. La primera propuesta había sido trabajar lunes, miércoles y viernes 3 horas por día”.
Consultado sobre la situación, Romero contó: “hay que pasar este año. Que va a ser difícil no solo para Vassalli sino para muchas empresas. Para salvaguardar los puestos de trabajo los directivos aceptaron reducir la jornada laboral. Así lo entendieron los obreros. Hay que lograr que la empresa siga abierta”.
Cumplido el tiempo del trato, el día de ayer, dirigentes sindicales y representantes de la firma volvieron a reunirse y llegaron a un nuevo acuerdo. En esta oportunidad, Romero contó que terminado el convenio de trabajo por cuatro horas (y cobrar cinco) se decidió conciliar en trabajar cinco horas y cobrar seis. Al tiempo que se aceptó acordar el pago de un premio por presentismo que impactará en el siguiente recibo de sueldo.
Recordemos que la empresa Vassalli Fabril S.A. emplea de manera directa a más de 330 personas; no obstante, si se suman las empresas satélites que venden insumos, partes y prestan servicios son más de 1000 personas las que se ocupan.